Mga uri ng personalidad at mga katangian ng mga ito

2024 May -akda: Howard Calhoun | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 10:43

Sa modernong sikolohiya, socionics, conflictology, mayroong maraming iba't ibang klasipikasyon ng mga uri ng sikolohikal na personalidad. Ang paksang ito ay medyo sikat ngayon. Ang ilang mga may-akda ay nakatuon sa makitid na nakatuon at napaka-espesipikong mga bahagi ng aplikasyon ng mga konseptong ito at naglathala ng mga aklat kung paano unawain ang mga uri ng babae o kung paano lupigin ang isang lalaki na may partikular na psychotype.

Ang malalim na pag-unawa sa iyong personalidad, ang iyong mga kalakasan at kahinaan ay nag-aambag sa isang mas may kamalayan at samakatuwid ay mas matagumpay na pamamahala ng mga katotohanan ng iyong buhay, kabilang ang romantikong bahagi nito.

Kasaysayan ng pag-unlad ng teorya ng mga uri ng personalidad

Ang kilalang Swiss psychologist na si K. Jung ay dumating sa konklusyon na ang mga aksyon ng isang tao ay maaaring mahulaan, na isinasaalang-alang ang mga proseso ng pag-iisip na sanhi nito at ang paraan ng pag-uugali na pinili ng mga tao. Noong 1921, ang kanyang gawain na "Mga Uri ng Sikolohikal" ay nai-publish, kung saan inilarawan niya8 uri ng personalidad batay sa 3 dimensyon ng mga kagustuhan sa personalidad.

Noong 1923, ang Amerikanong mananaliksik na si C. Briggs, na naging interesado sa mga tanong ng typification ng tao, ay nakilala ang teoryang ito sa mahabang panahon. Tinanggap niya ang modelo na iminungkahi ni Jung, at pagkatapos, kasama ang kanyang anak na babae na si I. Briggs-Myers, ay nagsimulang magtrabaho sa kanya. Sa kurso ng maraming taon ng pananaliksik, K. Briggs at I. Briggs-Myers ay dumating sa konklusyon na walang 3, ngunit 4 na sukat ng mga personal na kagustuhan, at pagkatapos, nang naaayon, hindi 8, ngunit 16 na psychotypes ang nakuha.

Sa paligid ng 1940, nagsimulang bumuo sina C. Briggs at I. Briggs-Myers ng isang sistema ng mga pagsubok upang matukoy ang uri ng personalidad - MBTI. Mahigit isang taon silang gumugol dito. Matapos ang pagsubok ay handa na, ang data ay nakolekta at nasuri, na kasunod ay nagdala ng siyentipikong katwiran para sa mga pagsubok sa MBTI. Ang pagsusulit ay binubuo ng 93 tanong.

Batay sa gawa nina C. Jung at I. Myers-Briggs noong 1956, ang Propesor ng Unibersidad ng California D. Keirsey ay bumuo ng isang palatanungan para sa pag-diagnose ng isang uri ng personalidad. Ang pagsusulit na ito ay isang pinaikling at binagong anyo ng Myers-Briggs questionnaire at naglalaman ng 70 katanungan. Ang diskarteng ito ay malawakang ginagamit sa propesyonal at sikolohikal na pagpapayo, gayundin sa pag-aaral ng mga interpersonal na relasyon.

Noong 1992, inilathala ang unang edisyon ng aklat ng mga may-akda na sina P. Tiger at B. Barron-Tiger na "Do what you are born for" kung saan ang 16 na uri ng personalidad na ito ay inilarawan nang detalyado, kung paano matukoy ang mga ito, matagumpay na mga lugar para sa pagsasakatuparan sa sarili at mga paraan ng pag-aayos ng trabaho. Ang libro ay naglalaman ng isang malaking halagamga halimbawa, na nagbibigay-daan sa iyong makakuha ng detalyadong ideya ng mga feature at iba't ibang mga nuances ng psychotypes.

Mga Kagustuhan bilang pamantayan

Ang istraktura ng uri ng personalidad ay nakabatay sa apat na pangunahing aspeto nito - mga dimensyon, at dalawang magkasalungat na halaga para sa bawat dimensyon - mga kagustuhan, na makikita sa talahanayan sa ibaba.

	Mga Pagsukat	Mga Kagustuhan
1	Paano sa mas malaking lawak na nakikipag-ugnayan ang isang tao sa labas ng mundo at kung ano ang nagdidirekta ng enerhiya	Extraversion - E	Introversion - I
2	Pangunahin kung anong uri ng impormasyon ang madalas na binibigyang pansin ng isang tao	Sensorics - S	Intuition - N
3	Ano ang higit na gumagabay sa isang tao kapag gumagawa ng desisyon	Logic - T	Etika - F
4	Nakararami ang tendensiyang mamuno sa maayos na pamumuhay o mas libre, gumawa ng mga desisyon o sumipsip ng impormasyon	Katuwiran - J	Hindi makatwiran - P

Siyempre, sa ordinaryong buhay ginagamit ng isang tao ang lahat ng mga kagustuhan sa itaas. Gayunpaman, sa bawat dimensyon, gagamitin niya ang isa sa dalawang kagustuhan nang mas natural, mas madalas, at may mas malaking epekto kaysa sa iba.

Pagpapasiya ng uri ng sikolohikal

Upang matukoy ang uri ng personalidad, ginagamit ng sikolohiya ang MBTI questionnaire o ang D. Keirsey test. Sa turn, si P. Iminumungkahi ng Tiger at B. Barron-Tiger na tingnan ang mga detalyadong paglalarawan ng mga kagustuhan para sa bawat dimensyon, pagkatapos ay pag-isipan ang mga nakagawiang pattern ng pag-uugali at pagtukoy kung aling mga katangian ang pinakanauugnay.

Mahalagang tandaan na ang mga kagustuhang ito ay naglalarawan ng mga sukdulan at mga generalization. Samakatuwid, upang matukoy ang uri ng personalidad, ang tendensya ng pagkahumaling sa isa sa kanila ang mas mahalaga kaysa sa kalubhaan nito - malakas o mahina.

Extraversion - Introversion

Ayon sa konsepto ng extraversion - introversion na nilikha ni K. Jung, ang bawat tao, na naroroon kapwa sa panlabas at panloob na mundo, ay may likas na hilig na manatili pangunahin sa isa sa kanila. Ang mga taong mas gusto ang labas ng mundo ay tinatawag na extroverts, ang loob - introverts.

Extroverts idinidirekta ang kanilang atensyon at enerhiya sa labas ng mundo. Mas sosyal sila kaysa sa mga introvert. Nagsusumikap sila para sa komunikasyon, ginusto na makasama ng ibang tao at nakikipag-ugnayan sa mundo ng mga bagay. May posibilidad silang maging aktibo. Ganito nila naiintindihan ang mundong ito.

Ang mga introvert, sa kabaligtaran, ay nagsisikap na maunawaan ang mundo bago sila makipag-ugnayan dito, na nangangailangan ng oras, pag-iisa at matinding aktibidad sa pag-iisip. Mas malamang na hindi nila kailangang makipag-ugnayan sa ibang tao. Sila ay may posibilidad na maging mas reserved at mas introvert kaysa sa mga extrovert.

Sensing - Intuition

Ang Sensorics ay kinabibilangan ng pagkolekta ng impormasyon gamit ang limamga organong pandama. Samakatuwid, ang atensyon ng sensorics ay nakadirekta sa kung ano ang kongkreto at totoo. Ang tiwala ay isang bagay na maaaring ayusin, masusukat. Para sa kanila, ang mahalaga ay kung ano ang maaari mong hawakan, makita, matitikman, maamoy, marinig. Naniniwala ang mga taong sensory na ang mga sense organ ay magbibigay sa kanila ng tumpak na impormasyon tungkol sa mundo sa kanilang paligid. Naka-orient na sila ngayon.

Ang mga intuitive ay nakikinig sa tinatawag na sixth sense, nagbabasa sa pagitan ng mga linya, naghahanap ng mga nakatagong kahulugan sa lahat ng bagay. Para sa kanila, mahalaga ang inspirasyon at pananaw. imahinasyon. Naaakit sila sa mga bagong ideya at diskarte. Nakatuon sila sa hinaharap, sinisikap nilang asahan ito at baguhin ang estado ng mga bagay. Ang mga sensor ay lalong mahusay sa pag-alala ng maraming katotohanan, at ang mga intuitive ay lalong mahusay sa pagbibigay-kahulugan sa mga ito.

Logic - Ethics

Ang paraan ng paggawa ng isang tao ng mga desisyon at pagbubuo ng mga konklusyon ay maraming sinasabi tungkol sa kanya. Gumagamit ang mga logicians ng isang hiwalay, impersonal na pagsusuri, ang parehong diskarte sa lahat. Mayroon silang mahusay na nabuong kritikal na pag-iisip, na nagpapadali sa pagtukoy ng mga pagkakamali. Ang pagiging totoo para sa kanila ay isang priyoridad kaysa sa taktika, dahil sila ay maaaring mukhang walang puso. Ang mga damdamin ay kinikilala lamang kung sila ay itinuturing na lohikal. Nauudyukan sila ng pagnanais para sa tagumpay at tagumpay.

Ang mga etika ay gumagawa ng mga desisyon batay sa pamantayan na mahalaga sa kanila at sa mga nakapaligid sa kanila. Para sa kanila, ang pagsang-ayon at pakikilahok ay mahalaga, ang taktika ay isang priyoridad kaysa sa pagiging totoo. Nagagawa nilang mapansin ang mga pagbubukod sa mga patakaran, samakatuwid ay may posibilidad silang maglapat ng indibidwal na diskarte sa lahat. Kinikilala ng mga damdamin nang hindi nagtatanongtungkol sa kanilang rasyonalidad. Nauudyukan sila ng pagnanais na makilala at positibong pagsusuri mula sa labas.

Rationality - Irrationality

Ang mga pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng mga kagustuhang ito ay nagpapakita ng mga konseptong pagkakaiba sa pagitan ng dalawang kasabihan: "Oras para sa negosyo, oras para sa kasiyahan" at "Ang trabaho ay hindi isang lobo, hindi ito tatakbo sa kagubatan." Nakikita ng mga rationalist ang oras bilang isang limitadong mapagkukunan. Nakatuon sa mga resulta. Mas gusto nilang magtakda ng mga layunin, bigyan sila ng mga deadline at magtrabaho upang maisakatuparan ang kanilang mga plano. Makaranas ng pakiramdam ng kasiyahan kapag kinukumpleto ang mga proyekto. Kumportable sila kapag nagawa na ang mga desisyon. May posibilidad silang magnanais na pamahalaan ang buhay, upang ayusin ito. Ang mga taong makatwiran ay nangangailangan ng isang nakabalangkas, nakaplano, at kinokontrol na mundo. Mahalagang kontrolin ng Rational ang lahat ng nangyayari sa kanya.

Irrationals ay nakikita ang oras bilang isang nababagong mapagkukunan at ang mga deadline ay nababanat. Kapag may dumating na bagong impormasyon, madali nilang ayusin at baguhin ang kanilang mga layunin. Nakatuon sa proseso. Gusto nilang umangkop sa mga bagong kondisyon. Nasisiyahan sila sa pagsisimula ng mga proyekto. Kumportable sila sa kaso ng isang bukas na pagpipilian sa harap nila. Binubuo nila ang kanilang buhay pangunahin sa prinsipyo ng spontaneity, pagpapahalaga sa flexibility at fluidity. Sila ay may posibilidad na magsikap na maunawaan ang buhay, at hindi upang pamunuan ito. Mas gusto ng mga hindi makatwiran na isipin ang mundo bilang nababago, puno ng mga pagpipilian para sa kusang pagpili. Matibay na istraktura, malinaw na balangkas ang magbigkis sa kanila. Free swimming ang gusto nila.

Mga uri ng sikolohikal

Ayon kay I. Briggs-Myers, ang bawat tao ay maaaring maiugnay sa isa sa 16 na uri na ipinakita sa Talahanayan 2. Kasabay nito, kapag ang isang daang tao ng parehong uri ay pinagsama-sama, mapapansin ng isa na magkaiba talaga sila. At ito ay hindi nakakagulat, dahil ang bawat isa sa kanila ay may iba't ibang mga interes, karanasan sa buhay, mga magulang, mga gene, at iba pa. Ngunit sa parehong oras, marami silang pagkakatulad. Ang talahanayan sa ibaba ay nagpapakita ng 16 na sikolohikal na uri.

Mga uri ng ugali	Traditionalists - ST	Empirics - SF	Conceptualists - NT	Idealists - NF
Mga Uri ng Personalidad	ISTJ	ISFJ	INTJ	INFJ
	ISTP	ISFP	INTP	INFP
	ESTJ	ESFJ	ENTJ	ENFP
	ESTP	ESFP	ENTP	ENFJ

Ang uri ng personalidad ay hindi tumutukoy sa katalinuhan o tagumpay sa buhay. Walang mas mabuti o mas masahol na uri. Lahat sila ay pantay na mahalaga, at bawat isa sa kanila ay may parehong kalakasan at kahinaan. Depende sa kung anong uri ng personalidad mayroon ang isang tao, maaaring pag-usapan ng isang tao ang tungkol sa kanyang mga indibidwal na motibasyon, mga mapagkukunan ng enerhiya. Ang pag-alam sa iyong psychotype ay nagbibigay-daan sa iyong maunawaan kung paano gamitin ang mga pakinabang at bawiin ang mga kahinaan, at nakakatulong ito nang malaki kapag pumipili ng larangan ng propesyonal na aktibidad.

D. Si Keirsey, matapos makilala ang mga gawa ni I. Briggs-Myers, napansin na ang 4 na kumbinasyon ng mga personalang mga kagustuhan ay tumutugma sa 4 na ugali, na kinilala ng iba't ibang mga mananaliksik sa buong kasaysayan ng sangkatauhan. Hinati niya ang 16 na uri ng personalidad sa apat na pangunahing grupo, na tinawag niyang uri ng ugali, na makikita sa ikalawang talahanayan. Ang mga taong may parehong uri ng ugali ay may maraming pagkakatulad at may posibilidad na magkapareho ang mga pangunahing halaga.

Mga katangian ng mga uri ng ugali

Ang mga tradisyonalista ay mga taong matatag na nakatayo sa lupa. Ang kanilang motto ay: "Kung sino ang gumising ng maaga, binibigyan siya ng Diyos." Sila ay seryoso at masipag, maaasahan at responsable, higit sa iba ang nagpapakita ng pagsunod sa mga tradisyon. Iginagalang nila ang awtoridad, hierarchy, mahusay na gumaganang mga sistema ng pamumuno. Pinahahalagahan nila ang mga patakaran, ari-arian, at kaligtasan. Karamihan ay sumusunod sa mga konserbatibong pananaw. Mahigpit nilang ipinapahayag ang pangangailangang pagsilbihan ang interes ng lipunan. Mayroon silang lubos na binuo na pakiramdam ng tungkulin. Sinusubukang gawin ang tama.

Ang mga empiricist ay mga taong mabilis mag-react, madaling makibagay at madaling kapitan ng mga kusang reaksyon. Ang kanilang motto ay "Eat, drink and be merry". Kamag-anak sa iba, sila ang pinaka-enterprising. Nabubuhay sila sa kasalukuyang sandali, mga impulses, mga aksyon. Bihira ang mga tao na pumipili ng mga sitwasyon o aktibidad na labis na idinidikta ng istruktura o nangangailangan ng maraming panuntunan na dapat sundin. Mahilig silang makipagsapalaran, ang ilan ay naghahanap pa ng kilig at gustong nasa gilid ng bangin. Kasabay nito, sila ay taos-puso at pragmatic, gusto nilang malutas ang mga kumplikadong problema. Lubos nilang pinahahalagahan ang husay at propesyonalismo, iginagalang ang kabayanihan.

Idealists -mga taong nailalarawan sa pamamagitan ng pagmamalasakit sa personal na paglago, ang pagnanais na maunawaan ang kanilang sarili at ang iba. Ang kanilang motto ay: "Maging totoo sa iyong sarili." Higit sa iba, sila ay may pagkahilig sa espirituwal at pilosopikal na mga paghahanap. Tila sila ay nasa isang walang hanggang paghahanap para sa kahulugan ng buhay. Mayroon silang mahusay na mga kasanayan sa komunikasyon, nakakaunawa sa iba, nakapasok sa kanilang posisyon, isinasaalang-alang ang kanilang mga pangangailangan. Ang integridad, pagiging tunay at potensyal ay lubos na pinahahalagahan sa mga tao. Madalas na pinagkalooban ng isang regalo upang tulungan ang iba na lumago at umunlad, upang kumilos bilang mga katalista para sa positibong pagbabago. Mula sa ganitong uri ng aktibidad, nakakaramdam sila ng kasiyahan. Mahilig mag-idealize ng mga tao.

Ang Conceptualists ay mga taong may pananabik para sa kaalaman at gumagawa ng mataas na pangangailangan sa kanilang sarili at sa iba. Ang kanilang motto ay: "Achieve excellence in everything." Pinahahalagahan ang isang mataas na antas ng katalinuhan at kakayahan. Ang kanilang mga lakas ay pagkamausisa, ang kakayahang makita ang iba't ibang mga facet ng phenomena, estratehikong pagpaplano, at ang paglikha ng mga sistema upang makamit ang mga layunin. Mula sa ganitong uri ng mga aktibidad, nakakaranas sila ng malalim na pakiramdam ng kasiyahan. Ang mga kinatawan ng ganitong uri ng ugali ay ang pinaka-independiyente.

Pagbuo ng socionics

Ang ipinakita na tipolohiya ng Jung-Myers-Briggs ay nauugnay sa socionics na sikat sa Russia. Socionics - pagtukoy sa uri ng personalidad, mga tungkulin nito sa lipunan, mga katangian ng mga relasyon at pakikipag-ugnayan sa ibang tao.

Ang direksyon na ito ay lumitaw salamat sa inisyatiba ng Lithuanian researcher na si A. Augustinavichute, na pinasimple ang sistema ng mga pang-agham na pangalan ng 16 na psychotypes noong 70-80s at gumawa ng konseptopampubliko. Sa kanyang pag-file, ang mga uri ng personalidad sa socionics ay dinagdagan ng pampanitikan at makasaysayang mga pseudonym. Sa hinaharap, binigyang pansin ng I. D. Weisban, A. L. Panchenko, V. I. Stratievskaya ang paksang ito at ginawa ang kanilang mga karagdagan at pagpapabuti.

Mga bagong aplikasyon ng socionics

Ang interes sa pag-aaral ng mga psychotype ay hindi nawawala. May mga kagiliw-giliw na lugar ng kanilang praktikal na aplikasyon. Kaya inilathala nina Yu. I. Simonov at A. A. Nemirovsky ang aklat na "Paano maghanap ng kapareha sa buhay", kung saan inilarawan nila ang 16 na uri ng personalidad ng babae, at L. A. Beskova, E. A. Udalova - "Ang daan patungo sa puso at likod ng isang lalaki", na naglalaman ng isang serye ng mga rekomendasyon kung paano gumawa ng tamang impression at kung paano bumuo ng mga relasyon sa alinman sa 16 na uri ng lalaki.

Conflict

Ang isang tao ay nagdadala ng malaking emosyonal at pisikal na gastos sa pakikilahok sa mga salungatan. Ang paghaharap at poot sa pagitan ng mga partido ay tumitindi, ang pagnanais para sa mabuting relasyon ay nawawala, ang problema ay nagiging mas mahalaga kaysa sa solusyon nito. Kung ito ay isang madalas na pangyayari sa buhay ng isang tao, kung gayon siya ay halos palaging nasa isang nakababahalang estado, na negatibong nakakaapekto sa kalusugan, hitsura, mood, at kahusayan.

Sa conflictology, ang salungatan ay nauunawaan bilang isang katangian ng karakter na nag-aambag sa madalas na pagkakasangkot sa mga salungatan, at ang isang personalidad na kinasasangkutan ng pagtaas ng produksyon ng mga salungatan ay karaniwang tinatawag na isang personalidad ng salungatan. Tinukoy ni S. M. Emelyanov ang mga sumusunod na uri ng mga personalidad ng salungatan:

• Demonstrative - sobrang emosyonal, gustong maging sentro ng atensyon,Ang makatwirang pag-uugali ay ipinahayag nang napakahina.
• Matigas - na may mataas na pagpapahalaga sa sarili, ayaw na makisalamuha sa iba, prangka, hindi nababaluktot, patuloy na humihingi ng kumpirmasyon sa kanyang kahalagahan.
• Hindi makontrol - pabigla-bigla, agresibo, hindi mapanuri, madalas na binabalewala ang karaniwang tinatanggap na mga pamantayan ng komunikasyon.
• Ultra-accurate - sobrang hinihingi, kahina-hinala, kahina-hinala, may posibilidad na magbigay ng labis na kahalagahan sa mga komento ng iba.
• Walang salungatan - pagsusumikap na pasayahin ang lahat, labis na pagsusumikap para sa isang kompromiso, hindi pagkakaroon ng sapat na lakas ng loob at sapat na magandang pananaw sa hinaharap.

Bilang isang tuntunin, hindi napagtatanto ng isang tao na siya mismo ang sanhi ng madalas na mga sitwasyon ng salungatan sa kanyang buhay. Sa pamamagitan ng pagtukoy sa katangian ng karakter na nagmumula sa tendensiyang ito, magagawa niyang idirekta ang kanyang buhay sa mas kalmado at mapayapang direksyon.

Mga accentuation ng character

Karaniwan ay ang mga sitwasyon kapag ang isang tao, dahil sa sunud-sunod na problema, ay binansagan ang kanyang sarili bilang isang talunan at nagpasya na dapat niyang lampasan ang buhay sa ilalim ng "banner" na ito. Gayunpaman, ang kaalaman ay kapangyarihan. Kung matutukoy mo ang iyong mga kahinaan, maaari mong baguhin ang mga ito - ito ay isang ugali lamang ng pag-iisip, pagkilos at pagpili sa isang tiyak na paraan. At ang mga gawi ay maaaring sinasadyang pamahalaan - alisin ang mga luma at magtanim ng mga bago.

Sa sikolohiya, batay sa mga halimbawa ng patolohiya, binuo ang isang sistema ng mga pagpapatingkad ng karakter, na nauunawaan bilang matinding variant ng pamantayan. Sinasalamin nila ang labis na pinahusay na mga katangian ng karakter na sanhipumipili na kahinaan sa ilang uri ng psychogenic na impluwensya, sa kabila ng mahusay na pagtutol sa iba.

Sila ay kadalasang bumangon at umuunlad sa panahon ng pagbuo ng pagkatao, at sa proseso ng paglaki sila ay pinapakinis. Maaari silang maging pasulput-sulpot at halos hindi nagpapakita ng kanilang mga sarili sa ilalim ng normal na mga kondisyon, ngunit sa ilang mga sitwasyon lamang, sa isang tiyak na sitwasyon. Sa mga accentuation, ang mga panahon ng social maladjustment ay maaaring wala sa kabuuan, o panandalian. Noong 1977, iminungkahi ni A. E. Lichko ang sumusunod na pag-uuri ng mga accentuation ng character:

• Uri ng personalidad ng Schizoid - nailalarawan sa pamamagitan ng paghihiwalay, paghihiwalay sa ibang tao.
• Hyperthymic - patuloy na tumataas ang mood at tono, madaling kapitan ng hindi makontrol na aktibidad at uhaw sa komunikasyon, ay may posibilidad na magkalat at hindi magsisimula sa trabaho hanggang sa katapusan.
• Cycloid - paikot-ikot ang mga pagbabago sa mood, ang depresyon ay napapalitan ng sigasig, hindi matatag ang mga libangan, may posibilidad na iwanan ang kanilang mga gawain sa panahon ng recession.
• Labile - mayroong matinding antas ng pagkakaiba-iba ng mood. Malakas ang sensual sphere. Lubhang mahina sa emosyonal na pagtanggi ng mga mahal sa buhay, paghihiwalay sa kanila o kanilang pagkawala. Madalas sa tungkulin ng ward.
• Astheno-neurotic - isang pagkahilig sa hypochondria, pagtaas ng pagkamayamutin, pagpapakita ng mataas na pagkapagod kapag ang aktibidad ay mapagkumpitensya.
• Sensitive - malakas na impressionability, na nailalarawan sa pamamagitan ng pagkamahihiyain, pagkamahiyain, pakiramdam ng kababaan. Sa panahon ng pagdadalaga, madalas silang nagiging targetpanlilibak.
• Nagagawang magpakita ng kalmado, kabaitan at pagtutulungan sa isa't isa.
• Psychasthenic - madaling masuri at magmuni-muni. Hindi nila kayang panindigan ang mataas na pangangailangan sa kanilang sarili, binibigyan sila ng responsibilidad, para sa kanilang sarili man o para sa iba. Madalas na nagbabago kapag gumagawa ng mga desisyon.
• Epileptoid - nailalarawan sa pamamagitan ng excitability, tensyon at tendensyang mangibabaw sa iba.
• Hysteroid - may binibigkas na egocentrism at uhaw na maging nasa spotlight.
• Hindi matatag - nailalarawan sa pamamagitan ng katamaran, kawalan ng pagnanais na makisali sa paggawa o mga aktibidad na pang-edukasyon, isang malinaw na pananabik para sa walang ginagawa na libangan, libangan, katamaran.
• Conformal - may posibilidad na mag-isip "tulad ng iba", maging sa isang pamilyar na kapaligiran, iwasan ang mga biglaang pagbabago.

Dahil sa antas ng kalubhaan, may mga nakatago at tahasang anyo ng pagpapatingkad ng karakter. Ang una ay sumasalamin sa pamantayan, at ang pangalawa - ang matinding bersyon ng pamantayan, at nagsasalita ng katatagan ng mga katangiang ito sa karakter.

Ang pag-alam sa uri ng personalidad ng isang tao, mga kalakasan at kahinaan, pagkahilig sa isang partikular na larangan ng aktibidad at ang paraan ng pagkakaayos nito, ang antas ng salungatan, ang umiiral na mga pagpapatingkad ng karakter ay nagbibigay sa isang tao ng pagkakataong malalim na maunawaan ang kanyang sarili at, sa gayon, mga kasangkapan upang malay na pamahalaan ang kanyang buhay.