Maliit na negosyo: pamantayan para sa pagsasama 2014-2015
Maliit na negosyo: pamantayan para sa pagsasama 2014-2015

Video: Maliit na negosyo: pamantayan para sa pagsasama 2014-2015

Video: Maliit na negosyo: pamantayan para sa pagsasama 2014-2015
Video: GAS CHROMATOGRAPHY I PART-1 I BASIC I CARRIER GAS I INJECTOR I HINDI 2024, Nobyembre
Anonim

Ang pamantayan kung saan ang mga pang-ekonomiyang entidad (mga legal na entity at indibidwal na negosyante) ay inuri bilang mga maliliit na negosyo (SE) ay tinutukoy ng Federal Law No. 209-FZ ng Hulyo 24, 2007. Dapat tandaan na ang nabanggit na federal legislative act ay naghihiwalay sa tinatawag na micro-enterprises mula sa ilang maliliit na negosyo.

pamantayan sa pagiging karapat-dapat sa maliit na negosyo
pamantayan sa pagiging karapat-dapat sa maliit na negosyo

Upang maiuri ang isang legal na entity bilang isang maliit na negosyo, kinakailangang tuparin ang isang listahan ng mga espesyal na kinakailangan (Artikulo 4 ng pederal na batas sa itaas).

Mga kundisyon para sa pagkuha ng MP status para sa mga legal na entity

  1. Ang mga negosyo ay kinakailangang mapabilang sa mga kooperatiba ng consumer o komersyal na organisasyon (ang pagbubukod ay isang unitaryong institusyon ng antas ng estado o munisipyo).
  2. Share ng Russian Federation, mga rehiyon ng Russia, mga lokal na organisasyon, mga legal na entity ng mga dayuhang estado, mga dayuhan, pampubliko at relihiyonmga organisasyon (mga unyon), mga non-profit na organisasyon na may layuning pangkawanggawa at iba pang mga pondong pangkawanggawa sa awtorisadong (pinagsamang) kapital (bahaging batayan) ng mga legal na entidad na ito ay hindi dapat lumampas sa 25% (maliban sa mga ari-arian ng mga pondo sa pamumuhunan at saradong mutual pondo).
  3. maliit na negosyo 2014 pamantayan sa pagiging karapat-dapat
    maliit na negosyo 2014 pamantayan sa pagiging karapat-dapat
  4. Ang bahagi ng pakikilahok, na pagmamay-ari ng isa o maraming legal na entity, hindi mga miyembro ng maliliit at katamtamang laki ng mga negosyo, ay hindi maaaring higit sa 25 porsiyento (ang tinukoy na limitasyon ay nalalapat sa mga kumpanyang gumagamit ng mga resulta ng intelektwal na aktibidad sa kanilang trabaho: mga programa sa computer, mga database, kung saan mayroong data ng mga imbensyon, kapaki-pakinabang at pang-industriya na mga produkto, mga pagbabago sa pagpili, mga lihim ng produksyon, at ang mga karapatan sa mga intelektuwal na gawa na ito ay eksklusibo sa mga tagapagtatag (mga kalahok) ng mga organisasyong ito (mga unyon) - siyentipiko sa batayan ng badyet o binuo ng State Academy of Sciences, mga institusyong pang-agham o mga institusyong pang-edukasyon ng mas mataas na bokasyonal na edukasyon (na may pagpopondo ng estado)).

  5. Ang average na bilang ng mga empleyado para sa huling 365 araw sa kalendaryo ay hindi maaaring higit pa:

    • para sa maliliit na negosyo - 100 empleyado;• para sa mga micro-enterprise - 15 empleyado.

  6. Ang kita mula sa pagbebenta ng mga produkto (mga ibinigay na serbisyo at gawaing isinagawa), hindi kasama ang value added tax o ang halaga ng mga asset para sa huling taon ng kalendaryo, ay hindi maaaring higit pa:

    • para sa SE - 400 milyong rubles; • para sa mga micro-enterprise - 60 milyong rubles.

Mga tuntunin ng SE status para sa isang indibidwal (pribadong) negosyante

maliit na negosyo 2013 pamantayan sa pagiging karapat-dapat
maliit na negosyo 2013 pamantayan sa pagiging karapat-dapat

Ang taong gustong gawing legal ang isang maliit na negosyo ay dapat matugunan ang mga sumusunod na pamantayan para maging kwalipikado para sa nauugnay na katayuan:

  1. Ang average na headcount para sa nakaraang 365 araw ay hindi maaaring higit sa:

    • 100 empleyado para sa SE;• 15 empleyado para sa mga micro-enterprise.

  2. Ang kita mula sa pagbebenta ng mga kalakal (kabilang ang mga serbisyo at gawa), hindi kasama ang value added tax o ang halaga ng mga asset sa nakalipas na 365 araw, ay hindi maaaring higit pa:

    • para sa SE - 400 milyong rubles.• para sa mga micro-enterprise - 60 milyong rubles.

Mga kundisyon ng MP status para sa isang bagong nabuong legal na entity o indibidwal na negosyante

Ang bagong bukas na maliit na negosyo ay dapat matugunan ang mga sumusunod na pamantayan para maging kwalipikado para sa nauugnay na katayuan:

  1. Sa buong taon kung kailan sila nakarehistro, ang average na antas ng staffing ay hindi maaaring higit sa:

    • para sa SE - 100 empleyado;• para sa mga micro-enterprise - 15 empleyado.

  2. Ang kita mula sa pagbebenta ng mga kalakal (serbisyo at trabaho), hindi kasama ang value added tax o ang halaga ng mga asset para sa panahon na lumipas mula noong kanilang pagpaparehistro ng estado, ay hindi maaaring higit pa:

    • para sa SE - 400 milyong RUB• para sa mga micro-enterprise - 60 mln RUB

pamantayan sa pagiging karapat-dapat sa maliit na negosyo sa 2014
pamantayan sa pagiging karapat-dapat sa maliit na negosyo sa 2014

Mga kundisyon para sa pagtatatag ng pamantayan ng kita

Ang mga halaga ng limitasyon ng kita mula sa pagbebenta ng mga kalakal (trabaho at serbisyo) at ang halaga ng mga ari-arian ay tinutukoy ng Pamahalaan ng Russia tuwing limang taon batay sa istatistikal na data sa gawain ng mga kinatawan ng maliliitentrepreneurship (alinsunod sa talata 2 ng Artikulo 4 ng Pederal na Batas sa itaas). Ang kita mula sa pagbebenta ng mga kalakal (gawa, serbisyo) para sa isang taon ng kalendaryo ay itinatag ng Federal Tax Code (talata 7 ng Artikulo 4 ng nasabing Federal Law).

Dapat tandaan na sa kasalukuyang yugto, ang mga tagapagpahiwatig ng limitasyon ng halaga ng mga ari-arian ng Pamahalaan ng Russian Federation ay hindi pa natutukoy. Kaya, hindi isinasaalang-alang ang mga ito kapag inuuri ang isang entity sa ekonomiya bilang isang maliit na negosyo.

Maliit na negosyo: pamantayan sa pagsasama - headcount

Ang average na staffing sa enterprise para sa nakaraang taon ay itinakda sa paraang isinasaalang-alang ang lahat ng empleyado nito, kabilang ang mga nagsasagawa ng kanilang mga aktibidad sa paggawa batay sa kontrata ng appointment ng batas sibil o bahagi- oras (na may opisyal na oras ng pagtatrabaho), mga kinatawan ng malalayong departamento, sangay at hiwalay na istrukturang departamento ng micro- o maliliit na negosyo (sugnay 6, artikulo 4). Upang makalkula ang average na bilang ng mga tauhan, kinakailangang isaalang-alang ang mga kinakailangan na naaprubahan ng Order of Rosstat No. 335 ng Disyembre 31, 2009 (Liham ng Ministry of Economic Development ng Russian Federation No. D05- 166 ng Enero 20, 2011).

Pagkawala at pagbabalik ng MP status

Ang isang nagtatrabahong maliit na negosyo, ang pamantayan sa pagpapatungkol ng 2014 at 2013 (nakaraang dalawang taon), kung saan ang kita at mga kawani ay natutukoy nang higit pa kaysa sa normal, nawalan ng posisyon ng isang maliit na entidad ng negosyo (clause 4, artikulo 4 ng ang nasabing Federal Law).

Functioning business entity - maliit na negosyo, pamantayan para sa attribution 2013 at 2014taon (sa huling dalawang taon) na ang kita at kawani ay nananatili sa normalized na mga halaga, ay muling makakatanggap ng katayuan ng maliit na negosyo.

Limit sa kita

Maliit na negosyo na ang pamantayan sa pagtatalaga noong 2014 ay tulad ng inilarawan sa mga nakaraang seksyon ay dapat ipaalam na ang taong ito ang huling sa mahabang panahon ng pare-pareho at hindi nagbabagong pamantayan (mula noong 1995). Ngunit mula 07/13/15, alinsunod sa Decree of the Government of Russia na may petsang 07/13/15 No. 702, nagbago ang lahat. Ang isang maliit na negosyo na ang pamantayan sa kita ay nagbago sa ilang paraan ay dapat magmukhang ganito:

  • para sa mga microenterprise - 120 milyong rubles;
  • para sa maliliit na negosyo - RUB 800 milyon
pamantayan ng maliit na negosyo para sa headcount ng attribution
pamantayan ng maliit na negosyo para sa headcount ng attribution

Suporta ng pamahalaan para sa maliliit na negosyo

Maliit na negosyo, ang pamantayan kung saan noong 2014 ay nasa loob ng mga parameter sa itaas, ay medyo binago ng Pamahalaan ng Russian Federation. Kaugnay nito, isang espesyal na programa ang naaprubahan, na dapat suportahan ang maliliit na negosyo. Nagbibigay ang program na ito ng isang listahan ng mga partikular na aktibidad sa pananalapi, legal at administratibo.

Inirerekumendang: