"Equifax": mga review ng mga empleyado ng American organization

2024 May -akda: Howard Calhoun | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 10:43

Maaaring malaman ng mga Ruso ang kanilang credit history nang libre kahit sa isang komersyal na organisasyon. Ang Equifax ay isa sa mga pinuno sa mga BCI sa Russian Federation. Ang bureau ay hindi lamang isang pangunahing impormante para sa mga bangko at indibidwal, ngunit isa ring opisyal na tagapag-empleyo. Nagbibigay-daan sa iyo ang mga review tungkol sa Equifax na suriin ang pagiging kaakit-akit nito para sa mga potensyal na empleyado.

Tungkol sa kumpanya

Ang kasaysayan ng Bureau ay nagsimula halos 120 taon na ang nakalilipas sa America, Georgia. Ang database ng Equifax ay naglalaman na ngayon ng higit sa 293 milyong mga kasaysayan ng kredito ng customer. Ina-update ang data batay sa mga resultang isinumite ng 2,000 kumpanya.

Ang Kawanihan ay gumagana sa ilalim ng mga tuntunin ng mga kontrata na tinapos sa mga organisasyon. Ayon sa kontrata, ang mga bangko, MFI at iba pang mga organisasyon ng kredito ay kinakailangang maglipat ng impormasyon sa bawat kasunduan ng kliyente sa bureau.

Batay sa nakolektang data, nabuo ang kasaysayan ng kredito ng nanghihiram. Ang Equifax bureau ay maaaring mag-order ng isang sertipiko bilang mga bangko, na maykung saan ang kontrata ay ginawa, pati na rin ang mga third-party na organisasyon, pati na rin ang mga indibidwal.

Bilang karagdagan sa mga serbisyo para sa pagkolekta, pagproseso at pagbibigay ng impormasyon tungkol sa mga pautang, ang BKI ay nagbibigay ng mga programa para sa pagsusuri at suporta sa IT. Tagumpay ng Kumpanya:

1. MigCredit at Gazprombank ay gumagana batay sa 4Score scoring model.
2. Aktibong nakikipagtulungan ang Equifax sa online na serbisyong "Gosuslugi", kung saan maaaring mag-order ang kliyente ng sertipiko ng mga pautang at pagbabayad ng utang.
3. Serbisyo sa internet na "Credit history online" ay isa sa pinakamahusay sa Russia.

Kondisyon sa pagtatrabaho

Isa sa mahalagang pamantayan sa pagpili ng employer ay ang mga kondisyon sa pagtatrabaho. Ayon sa feedback ng mga empleyado tungkol sa Equifax, ang mga kondisyon sa pagtatrabaho sa opisina ay nakakatugon sa mga modernong kinakailangan.

Ang trabaho sa opisina ay hindi bababa sa mga tinatanggap na pamantayan: isang komportableng silid sa lungsod. Gumagana nang matatag ang mga computer at iba pang kagamitan, kung sakaling magkaroon ng mga problema, maaaring makipag-ugnayan ang mga empleyado sa serbisyo ng suporta online.

Sa mga tuntunin ng kaginhawahan, ang lahat ay may malinis na banyo at isang hiwalay na kusina. May microwave, electric kettle, tsaa, at kape ang kusina.

Ang bawat departamento ay gumagana sa isang hiwalay na silid. Binibigyang-daan ka nitong tumuon sa pangkat at mga priyoridad sa trabaho.

Mga pribilehiyo at pribilehiyo

Ang mga komportableng kondisyon ay pinahahalagahan ng lahat ng empleyado. Ngunit parehong mahalaga na magkaroon ng mga karagdagang benepisyo na nagpapahalaga sa mga empleyado sa kanilang posisyon at masigasig na gumanap sa kanilang trabaho.mga tungkulin.

Ayon sa mga review, sa "Equifax" ang mga sahod ay opisyal lamang. Ang mga pagbabayad "sa mga sobre" ay hindi ginagawa sa alinman sa mga departamento. Mahalaga ito, lalo na sa panahon ng krisis, kung kailan kahit ang malalaking kumpanya ay nasa bingit ng financial insolvency at napipilitang magbayad ng mga sahod sa mga empleyado na wala sa ilalim ng kontrata.

Isang mahalagang bonus ang VHI. Para sa mga empleyado ng Equifax, kasama na ito sa programa ng suporta sa empleyado nang libre, ngunit maaari silang bumili ng karagdagang pakete para sa kanilang mga kamag-anak para sa karagdagang bayad.

Ayon sa mga kasanayan sa paggawa ng mga Amerikano, ang malusog na pamumuhay ay may positibong epekto sa kakayahan ng mga manggagawa na magtrabaho. Samakatuwid, sa Equifax, ayon sa mga manggagawa, mayroong libreng fitness room sa ibabang palapag ng opisina.

Ang "Equifax" ay isang kumpanyang may karanasan sa ibang bansa, kaya may priyoridad ito sa pag-aaral ng Ingles. Ang mga kurso ay binabayaran ng employer. Ayon sa mga review tungkol sa Equifax bureau, ang mga empleyado ay maaaring matuto ng wika sa anumang kumportableng oras sa opisina ng kumpanya o partner na organisasyon.

Antas ng sahod

Ang pagiging kaakit-akit ay napakahalaga, ngunit hindi ito priyoridad kapag naghahanap ng trabaho. Interesado ang suweldo ng 100% ng mga aplikante, kaya ang mga susunod na miyembro ng koponan ay naghahanap ng impormasyon tungkol sa suweldo sa mga pagsusuri sa Equifax.

Ang isa sa mga pangunahing bentahe ng kumpanya ay 100% opisyal na trabaho. Ang mga suweldo at bonus ay binabayaran ayon sakasama ang batas ng Russian Federation.

Ang pangunahing halaga ng mga kita - hanggang 99% - ay ang suweldo. Ayon sa mga resulta ng trabaho sa katapusan ng taon, ang mga empleyado ay binibigyan ng bonus. Ang pinaka-aktibong miyembro ng team ay tumatanggap ng 2-5 na suweldo pagsapit ng Bagong Taon bilang reward.

Suweldo - ang average para sa bansa. Sa Moscow at sa rehiyon, ayon sa mga pagsusuri ng Equifax Credit Services, ang mga empleyado ay tumatanggap ng hindi bababa sa 65 libong rubles. Ang suweldo sa ibang mga rehiyon ay hindi bababa sa 35 libong rubles.

Ang kumpanya ay taun-taon na nag-i-index ng mga sahod dahil sa tumataas na inflation sa bansa, kaya ang mga empleyado ng Equifax ay maaaring umasa sa disenteng sahod sa anumang sitwasyon sa ekonomiya sa Russian Federation.

Mga tampok ng trabaho

Bago makakuha ng trabaho sa Equifax, lahat ng empleyado ay kapanayamin. Nagbibigay-daan ito sa iyong i-verify ang pagnanais ng mga aplikante at suriin ang kanilang pagiging angkop.

Ang kumpanya ay hindi nagtatakda ng mga mahigpit na kinakailangan para sa edukasyon at karanasan sa trabaho. Ayon sa mga review ng Equifax credit bureau, kahit isang estudyanteng walang karanasan sa trabaho ay maaaring maging miyembro ng team.

Dahil ang kumpanya ay nakabatay sa American approach sa pagnenegosyo, binibigyang-pansin ng organisasyon ang personal na pag-unlad ng bawat miyembro ng team. Ito ay makikita hindi lamang sa maraming bonus (VHI, gym, libreng tsaa at kape), kundi pati na rin sa pagtuturo ng Ingles sa mga empleyado batay sa opisina.

Ngunit para maging miyembro ng collective, kailangan mong magpakitasarili ko. Kasabay nito, ang empleyado ay dapat magkaroon ng mga sumusunod na katangian at kasanayan:

• responsibility;
• literate speech;
• commitment;
• kakayahang matuto;
• kakayahang magtrabaho sa isang pangkat;
• stress resistance;
• maging isang tiwala na gumagamit ng PC.

Opinyon ng mga empleyado tungkol sa pagtatrabaho sa BKI

Karamihan sa mga manggagawa ay nagsasalita ng mataas tungkol sa kanilang employer. Ang isang mahalagang papel sa tiwala ng mga empleyado ay nilalaro ng "puting" sahod at pagkakaroon ng isang social package. Mahigit 2/3 ng mga operator ang gustong-gusto ang kanilang trabaho para sa mga komportableng kondisyon: isang opisina sa loob ng lungsod na may mataas na kalidad na pag-aayos at amenities (gym, kusinang may gamit).

Ngunit halos palaging may mga bakanteng bakante sa web para sa Equifax. Ito ay dahil sa ang katunayan na hindi lahat ng mga empleyado ay nasisiyahan sa saloobin ng pamamahala o ang antas ng sahod. Sa Moscow, ang pagkuha ng 65,000 rubles ay itinuturing na mababang kita, habang sa mga rehiyon, ang suweldo na 35,000 rubles ay isang average.

Ang pagiging mahigpit ng pamamahala sa ilang mga departamento ay hindi palaging nakalulugod sa koponan, ngunit ito ang pamantayan para sa pagpapaunlad ng negosyo at mga relasyon sa negosyo sa malalaking organisasyon. Dahil gumagana ang Equifax ayon sa American system, ang mga kinakailangan para sa mga miyembro ng team ay ipinakita alinsunod sa mga tinatanggap na pamantayan.

Ayon sa mga review, sa Equifax palagi mong malulutas ang problema sa loob ng team at magmumungkahi ng mga paraan ng pag-unlad. Ang aktibidad ng mga empleyado ay tinatanggap at hinihikayat sa pagtatapos ng taon sa anyo ngmga bonus.

Mga rekomendasyon para sa mga naghahanap ng trabaho

Ang mga gustong maging bahagi ng Equifax team ay dapat makinig sa mga rekomendasyon ng mga kasalukuyang empleyado. Inirerekomenda nila ang tagapag-empleyo, na nagtuturo ng isang palakaibigang koponan, mga kapaki-pakinabang na bonus at opisyal na trabaho bilang mga pakinabang.

Kumportable ang mga kondisyon sa pagtatrabaho, sapat ang mga kinakailangan sa pamamahala. Ngunit napansin ng ilang empleyado na hindi lahat ng posisyon ay mabibilang para sa promosyon. Ito ay negatibong nakakaapekto sa saloobin ng mga manggagawa sa kanilang trabaho, na nagiging sanhi ng "turnover" ng mga tauhan. Dapat bigyang-pansin ng mga gustong umasenso ang mga promising na posisyon sa Equifax credit bureau.

Mga pagsusuri tungkol sa mga serbisyo ng Equifax Bureau

Maaaring gamitin ng mga legal na entity at indibidwal ang mga serbisyo ng Equifax credit bureau. Ang pinakasikat na produkto, ayon sa mga empleyado ng bureau, ay ang pagkuha ng credit history.

Maaaring malaman ng mga Ruso ang impormasyon tungkol sa mga pautang at pakikipag-ugnayan sa mga nagpapautang nang libre, pinapayagan itong gamitin ang karapatan minsan sa isang taon. Sa Equifax, ayon sa mga pagsusuri, ang kasaysayan ng kredito ay ibinibigay online. Para magawa ito, dapat mahanap ng kliyente ang naaangkop na tab na "Online Credit History".

Ang impormasyon ay ibinibigay pagkatapos ilagay ang data ng customer. Ang impormasyong ipinapasok ng mga customer online ay protektado mula sa hindi awtorisadong pag-access, kaya hindi kailangang mag-alala ang mga customer ng credit history tungkol sa kanilang data.

Mga Review ng Customer"Equifax" tungkol sa kasaysayan ng kredito, na natanggap ng mga nanghihiram sa pamamagitan ng "Equifax", positibo. Ang impormasyon ay ibinibigay sa loob ng tinukoy na time frame, naglalaman ng impormasyon mula sa lahat ng mga institusyon ng kredito kung saan nakipagtulungan ang nagbabayad.

Ang mga legal na entity gaya ng mga bangko at MFI ay humihiling ng impormasyon tungkol sa mga nanghihiram sa panahon ng proseso ng aplikasyon. Ang data ay ibinibigay nang walang pagkaantala, na nagbibigay-daan sa Equifax na maging isa sa mga nangungunang credit reference na ahensya sa Russian Federation.