Mga anyo ng entrepreneurship - mga uri, tampok at kawili-wiling katotohanan
Mga anyo ng entrepreneurship - mga uri, tampok at kawili-wiling katotohanan

Video: Mga anyo ng entrepreneurship - mga uri, tampok at kawili-wiling katotohanan

Video: Mga anyo ng entrepreneurship - mga uri, tampok at kawili-wiling katotohanan
Video: ALL was LOST at this German WW2 Airfield 2024, Nobyembre
Anonim

Ang bawat aktibidad ng entrepreneurial ay isinasagawa sa format ng mga pormang pang-organisasyon, na pinili ng may-ari mismo. Ang pagpili ng form mismo ay maaaring depende sa maraming mga kadahilanan. Kabilang sa mga pangunahing motibo na nakakaimpluwensya sa pagpili ng legal na anyo ng entrepreneurship ay:

  1. Maagang kapital.
  2. Ang likas na katangian ng aktibidad ng hinaharap na kumpanya.
  3. Personal na kagustuhan.
Mga nag-iisang may-ari
Mga nag-iisang may-ari

Ngunit kailangan mo munang tukuyin ang konsepto ng mga entidad ng negosyo at mga anyo ng negosyo. Sa teoryang pang-ekonomiya, ito ay isang hanay ng mga pamantayan na tumutukoy sa mga ugnayan sa loob ng isang kumpanya, gayundin sa mga relasyon nito sa ibang mga kumpanya at estado.

May tatlong pangunahing grupo - indibidwal, kolektibo at korporasyon.

ii ang kapanganakan
ii ang kapanganakan

Mga Custom na Hugis

Ito ang pinakakaraniwan at pinakasimpleng anyo ng entrepreneurship. Kadalasan, sa kasong ito, ang lahat ng mga aktibidad sa pamamahala ng organisasyong ito ay isinasagawa ng isang tao o pamilya. Mahalagang isaalang-alang na ang isang indibidwal na negosyante ay hindi isang legal na entity (hindi katulad ng iba pang anyo ngentrepreneurship). Kasabay nito, hindi kailangang gawin ng may-ari ang lahat ng trabaho sa kanyang sarili, maaari niyang gamitin ang upahang manggagawa, ngunit sa maliit na dami. Maaari kang mag-imbita ng hanggang 20 tao maximum. Ang IP ay ang pinakakaraniwang anyo ng maliliit na negosyo. Ito ay maginhawa at nagbibigay-daan sa iyong matagumpay na magsagawa ng negosyo.

Pagpupulong ng mga may-ari
Pagpupulong ng mga may-ari

Sa ganitong uri ng maliit na negosyo, ang pangunahing bentahe ay kung ano ang kahinaan nito - ang laki nito. Dahil ang may-ari ay kinakatawan sa isang tao, mabilis siyang makakagawa ng anumang mga desisyon nang hindi nakikipag-usap sa sinuman. Ang form na ito ay mahusay sa mga lugar kung saan kinakailangan upang tumugon nang mabilis depende sa pagbabago sa takbo ng merkado at iba pang panlabas na mga kadahilanan, ang malaking kapital ay hindi kinakailangan, dahil ang mga indibidwal na negosyante, bilang panuntunan, ay walang ganoon. Kabilang sa mga pagkukulang ng form na ito, maaari isa-isa ang konsentrasyon ng lahat ng mga function sa isang kamay. Ang taong ito ay dapat may kaalaman sa larangan ng marketing, ekonomiya at produksyon mismo.

Mga Kolektibong Form

Nakakatuwa, naging napakasikat ang mga form na ito noong ika-20 siglo. Kabilang sa mga ito, mayroong tatlong pangunahing: mga pakikipagsosyo sa negosyo (nahahati sa mga pangkalahatang pakikipagsosyo at ang tinatawag na limitadong pakikipagsosyo, o limitadong pakikipagsosyo), mga kumpanya ng negosyo, mga kumpanya ng pinagsamang stock. Isaalang-alang ang mga uri na ito nang mas detalyado.

Mga pakikipagsosyo sa negosyo

Ang form na ito ng maliit at katamtamang laki ng negosyo ay lumitaw sa mga kondisyon kung saan kailangang pag-isahin ang isang grupo ng mga tao upang makamit ang ilang mga personal na layunin. Ang mga pakinabang ng form na itoay ang pagsasama-sama ng kapital at pwersa, ang paghahati ng panganib at responsibilidad sa pagitan ng mga kalahok ng organisasyon. Ang mga nasabing organisasyon ay nahahati sa mga pangkalahatang partnership at limitadong partnership.

Mga pangkalahatang partnership

Daan sa tagumpay
Daan sa tagumpay

Ang unang anyo ay isang kumpanyang batay sa isang kolektibong paunang kapital, na nagsasama-sama ng isang grupo ng mga indibidwal o legal na entity upang magsagawa ng magkasanib na aktibidad batay sa isang kasunduan. Ang lahat ng kalahok sa isang pangkalahatang partnership ay may buong responsibilidad sa pantay na bahagi. Ang form na ito ay may isang tampok. Ang enterprise mismo ay may anyo ng isang legal na entity, ngunit habang pinapanatili ang katayuan ng isang legal na entity - mga kalahok sa partnership na ito.

Sa partnership na ito, maaaring kumilos ang bawat kalahok sa ngalan ng partnership, pumasok sa mga transaksyon at lumahok sa mga negosasyon. Ang organisasyon ay dapat magkaroon ng isang awtorisadong tao, ngunit hindi siya ang tanging gumagawa ng desisyon, dahil ang bawat kalahok ay may karapatang kumilos nang nakapag-iisa. Kahit isang boto laban sa anumang mga desisyon ay sinuspinde ang mga aktibidad ng negosyo. Ang anyo ng organisasyong ito ay nagbibigay ng malawak na kalayaan at nagbibigay ng inisyatiba sa bawat kalahok.

Fellowships in faith

Ang pangalawang anyo ay limitadong pakikipagsosyo. Sa ilalim ng form na ito, ang isang partikular na lupon ng mga tao ay may walang limitasyong pananagutan, at ang iba ay may pananagutan lamang para sa bahaging iyon ng kompanya na nasa loob ng mga limitasyon ng kanilang mga pamumuhunan. Ang lahat ng kalahok ay magkakasama at magkakahiwalay na mananagot, at ang kapital ay nabuo din mula sa mga halaga ng mga kontribusyon ng mga kalahok sa partnership.

Lahat ng kalahok ay maaaring hatiin sa dalawang grupo. Una -ito ang mga aktwal na kalahok ng partnership, iyon ay, mga awtorisadong tao na ganap na responsable sa ibang mga kalahok, nagsasagawa ng mga aktibidad at may karapatang gumawa ng mga desisyon. Ang pangalawang pangkat ay ang mga nag-aambag na bumubuo lamang ng kapital at responsable para sa kanilang kontribusyon.

grupong unyon
grupong unyon

Mga kumpanya ng negosyo

Maaari silang hatiin sa mga kumpanyang may limitadong pananagutan at mga karagdagang kumpanya ng pananagutan. Ang LLC ay isang asosasyon ng mga kalahok para sa layunin ng pagsasagawa ng mga aktibidad na pangnegosyo, ay isang ligal na nilalang at maaaring magtapos ng mga kontrata sa sarili nitong ngalan, mag-aplay sa mga desisyon sa korte, may sariling mga karapatan at obligasyon. Ang mga LLC ay dapat na binubuo ng dalawa o higit pang miyembro, ngunit may pinakamataas na limitasyon sa bilang ng mga miyembro. Kung ang kumpanya ay lumampas sa bilang na ito, ito ay mababago sa isang joint-stock na kumpanya. Ang mga miyembro ng kumpanya ay lumahok sa mga aktibidad ng organisasyon, depende sa bahagi ng kontribusyon sa kapital ng organisasyong ito, ay tumatanggap ng tubo sa anyo ng mga dibidendo.

Ang ODO ay nabuo salamat sa awtorisadong kapital, na nahahati sa ilang partikular na bahagi. Ang nasabing kumpanya ay isang uri ng LLC, kaya halos lahat ng legal at legislative na regulasyon ay pareho. Ang pangunahing pagkakaiba ay kung ang lipunan ay hindi tumupad sa mga obligasyon nito sa ilalim ng mga obligasyon sa kredito, ang mga kalahok ay ipagsapalaran ang kanilang personal na ari-arian ayon sa mga bahagi ng kapital na kanilang ipinuhunan.

Joint-stock na kumpanya

Ito ay isang anyo ng organisasyon ng negosyo kung saan ang kapital ay pinagsama-sama upang maisagawamagkasanib na aktibidad. Ang anyo na ito ay katulad ng mga lipunang pang-ekonomiya, ngunit ang pagkakaiba ay kung ang mga puwersa ng mga tao ay pangunahing nagkakaisa doon, kung gayon ang pangunahing bagay dito ay ang samahan ng kapital. Katulad din ang responsibilidad na pinapasan ng mga mamumuhunan ayon sa kanilang mga bahagi sa kapital. Ang JSC ay isa ring legal na entity at mananagot sa mga nagpapautang.

Ang pagsilang ng isang ideya
Ang pagsilang ng isang ideya

Ang pangunahing bentahe ng isang JSC ay ang kakayahang makalikom ng karagdagang kapital sa pamamagitan ng pag-isyu ng mga bagong bahagi, ngunit sa parehong oras ay tumataas ang bilang ng mga kalahok, at ang kapital ng kumpanya ay nahahati sa mas maliliit na bahagi. Ang JSC ay nilikha nang walang katiyakan, ngunit ito ay maliban kung ibinigay ng charter ng negosyo. Ang awtorisadong kapital ay binubuo ng isang tiyak na bilang ng mga pagbabahagi at dapat na isang maramihang ng 10. Ayon sa batas, mayroong isang mas mababang threshold para sa paglikha ng mga kumpanya ng joint-stock. Mahalagang isaalang-alang na ang awtorisadong kapital ay dapat katumbas o mas mababa sa kabuuang ari-arian sa ilalim ng pamamahala ng kumpanya. Ang pamamahala ay nahahati sa supervisory, executive at supreme bodies. Maaari silang hatiin sa sarado, kung saan ang mga pagbabahagi at kapital ay muling ipinamamahagi sa mga shareholder, at bukas, kung saan ang mga karagdagang pagbabahagi ay maaaring mabili ng sinumang tao. Ang mga JSC ay maaaring magkaroon ng mga sangay sa loob at labas ng bansa.

Corporate Uniform

Ang corporate form ay nagpapahiwatig ng pagsasama-sama ng ilang kumpanya upang malutas ang mga isyu sa produksyon o pinansyal. Ang ganitong pakikipagtulungan ay nagpapahintulot sa mga kumpanya na mapanatili ang katayuan ng isang legal na entidad at ang mga kapangyarihan ng mga tagapamahala, dahil ang mga pinuno ng mga asosasyon ay walang karapatan na itapon ang mga indibidwal na kumpanya nang buo.sukatin. Kabilang sa mga pangunahing, maaaring isa-isa ng isa ang isang alalahanin at isang consortium.

Concern - isang boluntaryong samahan ng ilang kumpanya para lutasin ang mga isyu sa pinagsamang produksyon. Kadalasan, ito ay mga kumpanya ng parehong industriya na nagkakaisa upang malutas ang mga pag-andar ng produksyon, pang-agham, teknikal at kapaligiran. Ngunit mayroon ding mga alalahanin sa cross-industriya.

Ang consortium ay isang asosasyon ng ilang kumpanya sa boluntaryong batayan upang malutas ang isang partikular na isyu. Ang samahan ay pansamantala. Sa Russian Federation, ang form na ito ay nilikha sa suporta ng mga programa ng pamahalaan. Pagkatapos ng pagganap ng mga function na ito, itinigil ng mga consortium ang kanilang mga aktibidad.

Inirerekumendang: