Nagtatrabaho sa Rosgosstrakh: mga review ng empleyado

2024 May -akda: Howard Calhoun | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 10:43

Ang Rosgosstrakh ay isang napakalaking kumpanya. Ang feedback mula sa mga empleyado tungkol sa kanya bilang isang employer ay ipapakita sa ibaba. Marami ang interesado kung posible nga ba at kailangan na makahanap ng trabaho sa kumpanyang ito. Ano ang mga kalamangan at kahinaan ng pagiging isang tagapag-empleyo? Nakokonsensya ba siya? Ang lahat ng ito ay dapat na hatulan nang tumpak sa pamamagitan ng mga tunay na opinyon ng mga empleyado, at hindi sa pamamagitan ng mga pangako ng Rosgosstrakh. Minsan nangyayari na ang boss ay nagsasalita tungkol sa ilang mga kondisyon sa pagtatrabaho, ngunit sa katotohanan ay kailangan mong makitungo sa iba. Kaya ano ang masasabi tungkol sa Rosgosstrakh?

Paglalarawan ng aktibidad

Upang magsimula, dapat mong bigyang pansin ang mga aktibidad ng kumpanya. Ang Rosgosstrakh ay isang malaking kumpanya ng Russia na nag-aalok ng mga serbisyo ng insurance sa populasyon. At sa iba't ibang lugar. Dito maaari mong i-insure ang iyong sariling buhay, kumuha ng medikal na patakaran, at mag-isyu ng CASCO o OSAGO para sa isang sasakyan.

Ang"Rosgosstrakh" ay mayroon ding non-state pension fund, na medyo sikat. Ngunit sulit bang makipag-ugnayan sa kumpanyang ito? Ano ang mga review ng "Rosgosstrakh" ng mga empleyado kung paano kumikita ang employer?

Mga Pangako

Sa pangkalahatan, magkakaiba ang mga ito. Bago ang trabaho, ang mga naghahanap ng trabaho ay pangunahing binibigyang pansin ang mga pangako ng isang potensyal na tagapag-empleyo. Ano ang ginagarantiya ng Rosgosstrakh?

Kabilang sa mga pangunahing pangako, bilang panuntunan, mayroong:

• opisyal na trabaho;
• flexible;
• kumportableng kondisyon sa pagtatrabaho;
• self-development at career growth;
• friendly team;
• mataas na kita;
• buong social package;
• libreng edukasyon.

Ngunit gaano katotoo ang mga pangako? Mayroon bang anumang mga reklamo tungkol sa employer na ito? O maaari ba tayong umasa na lahat ng pangako ay matutupad nang buo?

Opisyal

Ang "Rosgosstrakh" ay nakakatanggap na ng positibong feedback mula sa mga empleyado dahil ang kumpanya ay talagang nag-aalok lamang ng opisyal na trabaho. At ayon sa lahat ng itinatag na mga patakaran. Ang hindi opisyal na gawain ay hindi tinatanggap dito, hindi ito matatagpuan sa prinsipyo. Pagkatapos ng lahat, ang Rosgosstrakh ay isang malaking organisasyon na may magandang reputasyon sa mga customer. At ang paglabag sa batas ng Russian Federation ay isang banta hindi lamang sa rating, kundi pati na rin sa mabuting loob.

Kapag nagtatrabaho, isang opisyal na kontrata sa pagtatrabaho ang matatapos sa empleyado. Ngunit bago siya, bilang isang patakaran, kailangan mong pumasa sa isang pakikipanayam, pati na rin ang pagsasanay. Ito ay isang uri ng panahon ng pagsubok. Kung, kasunod ng mga resulta nito, ang isang potensyal na empleyado ay sumang-ayon sa trabaho, ang isang kasunduan ay natapos sa paraang itinakda ng batas ng Russian Federation.

Pagsasanay

Ano pa ang nagpapatingkad sa trabaho sa Rosgosstrakh? Iba ang feedback mula sa mga empleyado. May mga mabubuti at hindi masyadong magaling. Ngunit binibigyang-diin ng karamihan sa mga empleyado at aplikante na ang pagsasanay ay ibinibigay sa organisasyon. At libre, sa gastos ng Rosgosstrakh.

Bagaman, gaya ng tinitiyak ng marami, ito ay higit na katulad ng hindi pagsasanay, ngunit ang pagkuha sa organisasyon ng isang libreng workforce. Ang bagay ay ang panahon ng pagsasanay ay hindi binabayaran. At kung ang Rosgosstrakh o ang aplikante ay tumanggi sa trabaho, ang tao ay hindi makakatanggap ng anumang pera para sa oras na ginugol.

Gayunpaman, hula lang ang lahat. Sa anumang kaso, bago magtrabaho, sinasanay ng Rosgosstrakh ang mga potensyal na empleyado nito, ipinakilala sila sa kanilang mga tungkulin at sa koponan.

Pagsulong sa karera

Itinuturo ng ilan na walang pag-unlad ng karera sa organisasyon tulad nito. Mula sa "ibaba" upang makapunta sa pangkat ng pamamahala ay halos imposible. Ngunit, gayunpaman, may mga prospect para sa pag-unlad ng sarili dito. At ito ay nakalulugod. Kung papalarin ka, talagang magtagumpay ka sa kumpanyang ito.

Nagtatrabaho sa mga review ng empleyado ng Rosgosstrakhtumatanggap ng isang positibong karakter para sa katotohanan na ang kumpanya ay nag-aalok ng mga espesyal na bonus para sa pagkamit ng ilang mga tagumpay. Kadalasan ito ay mga bonus at pandagdag sa suweldo. At kung mapatunayan mo ang iyong sarili, maaari kang umasa para sa isang promosyon. Sa kabila nito, karaniwang walang malakas at mabilis na paglago ng karera sa organisasyon.

Collective

Ang koponan ay halos masaya rin. Ang mga pagsusuri ng "Rosgosstrakh" ng mga empleyado (Moscow o anumang iba pang lungsod - hindi ito napakahalaga) ay kumikita bilang isang organisasyon kung saan ang mga kasamahan ay talagang palakaibigan. May ilang indibiduwal na hindi pinakamabait, ngunit iilan lamang sa kanila.

Nabanggit na para sa normal na trabaho (isinasaalang-alang ang ilang mga pagkukulang ng kumpanya) kinakailangan na mag-ugat sa koponan. Sapat na lamang na huwag masyadong mapansin sa iba at hindi maglingkod sa mga awtoridad. Maging bukas lamang, palakaibigan at matapat na manggagawa. Kung gayon ang pagtatrabaho sa Rosgosstrakh ay hindi magiging kasing hirap ng tila.

Iskedyul ng Trabaho

Ngunit ang mga opinyon tungkol sa iskedyul ng trabaho ay hindi masyadong maganda. Ang bagay ay ang Rosgosstrakh-Bank ay hindi tumatanggap ng pinakamahusay na mga pagsusuri mula sa mga empleyado (tulad ng isang kumpanya ng seguro) dahil sa patuloy na daloy ng mga customer at ang pangangailangan na manatili para sa overtime na trabaho. Kadalasan ay hindi siya ginagantimpalaan sa anumang paraan.

Bagaman sa simula ang iskedyul ng trabaho ay talagang flexible at maginhawa. Hindi ka maaaring manatili sa overtime, ngunit pagkatapos ay ang saloobin ng mga kasamahan at pamamahala ay magbabago nang malaki, at hindi para sa mas mahusay. Maraming trabaho ang kailangan sa panahon ng emergency. NakagawianSa kabilang banda, maganda ang iskedyul ng trabaho. Walang mga night shift, hindi ka na magtatrabaho dito ng ilang araw.

Mga Kita

Ang "Rosgosstrakh Zhizn" ay nakakakuha ng magkakaibang mga review mula sa mga empleyado para sa mga kita. Karamihan sa mga "puting" sahod ay ginagawa dito, na, siyempre, ay nakalulugod. Mayroon ding mga bonus, bonus at allowance na nakakatulong upang makabuluhang tumaas ang kita. Dito lang maliit ang official earnings. Ito ay humahantong sa katotohanan na ang social package, bagama't inaalok, ay lumalabas na mababa pa rin ang mga pagbabayad.

Gayunpaman, maaari kang kumita dito. Lalo na kung susundin mo ang lahat ng itinatag na mga patakaran. Ang "Rosgosstrakh" ay nakakakuha ng feedback mula sa mga empleyado bilang isang employer na talagang nagbabayad. Kahit hindi masyado, pero matatag at tapat.

Manual

Ang pamamahala ng organisasyon ay nakakatanggap ng maraming negatibo. Maraming mga pag-aangkin laban sa kanya - parehong isang hindi patas na saloobin sa mga subordinates, at patuloy na panlilinlang, at simpleng kabastusan. Mga karaniwang paghahabol na ginawa laban sa halos anumang employer. Kaya naman kung minsan ay mahahanap mo ang "Rosgosstrakh" sa mga itim na listahan ng mga employer sa ilang partikular na lungsod.

Wala talagang dapat ikatakot. Malinaw kung anong feedback ang natatanggap ng Rosgosstrakh mula sa mga empleyado. Sa pangkalahatan, ito ay isang mahusay na tagapag-empleyo. Ngunit para sa matagumpay na trabaho, dapat kang magkaroon ng lakas ng loob, pati na rin ang mataas na resistensya sa stress. At maghanda para sa ilang kawalang-katarungan sa bahagi ng pamunuan. Ang pinaka-ordinaryong employer, ngunit mayroon siyamay mga benepisyong binibigyang-diin ng mga empleyado.