Taon ng pananalapi at pagsusuri sa pananalapi ng negosyo

2024 May -akda: Howard Calhoun | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 10:43

Ang taon ng pananalapi ay isang yugto ng panahon kung saan ang mga entidad ng negosyo (mga negosyo, mga organisasyong pangbadyet) ay naghahanda ng mga ulat sa kanilang mga aktibidad, gayundin ang panahon kung saan ang badyet ng estado ay inihanda at ginagawa.

Ang konseptong ito ay ginagamit sa pagsusuri sa pananalapi ng kumpanya. Sa loob ng balangkas nito, ang isang pagsusuri ng balanse ay isinasagawa - ang istraktura at dinamika nito, mga ratio ng pagkatubig, pagkalkula ng mga net asset, kakayahang kumita at paglilipat ng mga asset, kakayahang kumita ng mga aktibidad batay sa pahayag ng kita. Ang pagsusuri sa pananalapi ay ang pag-aaral ng mga pagbabago sa mga pangunahing tagapagpahiwatig ng pag-unlad at estado ng kumpanya upang matukoy ang katatagan ng pananalapi, solvency, creditworthiness, mga prospect. Ang katatagan ng pananalapi ay sumasalamin sa kakayahan ng kumpanya na mahusay na gamitin ang mga pondo nito upang matiyak ang isang tuluy-tuloy na cycle ng produksyon at pagbebenta ng mga produkto (rendering services), pati na rin ang mamuhunan sa pagpapalawak at pagpapaunlad ng negosyo, pag-update ng materyal at teknikal na base. Bilang isang patakaran, kapag pinag-aaralan ang dinamika ng mga tagapagpahiwatig sa itaasihambing ang nakaraang taon ng pananalapi at ang nakaraang tatlong.

Sino ang nagsasagawa, para kanino (at bakit) kailangan mo ng pagsusuri sa mga aktibidad ng kumpanya? Mayroong dalawang kategorya ng mga gumagamit ng mga financial statement at ang mga resulta ng naturang pagsusuri: panloob at panlabas. Ang mga empleyado o pamamahala ng kumpanya ay nakikibahagi sa panloob na pagsusuri sa pananalapi upang makontrol ang mga aktibidad sa pananalapi at organisasyon, pati na rin upang matukoy ang mga karagdagang prospect at reserba para sa pag-unlad ng kumpanya. Ang mga mapagkukunan ng panloob na pagsusuri sa pananalapi ay ang pinalawig na balanse, iba't ibang mga pahayag sa pananalapi (kabilang ang kita at pagkawala), mga pahayag para sa mga nakaraang panahon, para sa kasalukuyang taon ng pananalapi at para sa kasalukuyan. Ang pangunahing punto ng panloob na pagsusuri sa pananalapi ay ang pagkalkula ng kahusayan ng kapital, ang ugnayan sa pagitan ng mga gastos, paglilipat ng tungkulin at kita, pagkahumaling ng hiniram at sariling mga pondo. Sa madaling salita, lahat ng aspeto ng mga aktibidad ng kumpanya ay isinasaalang-alang. Kadalasan, ang mga tagapagpahiwatig at konklusyon ng naturang pagsusuri ay mga lihim ng kalakalan.

Ang mga layunin ng panloob na pagsusuri sa pananalapi ay maaaring: pataasin ang mga kita, paghahanap ng mga reserba upang mabawasan ang mga gastos at dagdagan ang mga kita, bumuo ng isang bagong merkado, bawasan ang mga matatanggap para sa susunod na taon ng pananalapi at mga susunod na panahon. Ang mga resulta ng panloob na pagsusuri ay ginagamit ng mga may-ari at nangungunang tagapamahala ng kumpanya.

Ang panlabas na pagsusuri sa pananalapi ay isinasagawa ng mga interesadong third-party na organisasyon at indibidwal batay sa bukas at pampublikong pag-uulat sa pananalapi. Ang mga ito ay maaaring mga nagpapautang, shareholder, supplier, mamimili, kasosyo sa negosyo, mamumuhunan. Ang mga resulta ng isang panlabas na pagsusuri sa pananalapi ay mahalaga para sa mga bangko, pagpapaupa ng mga kumpanya kapag isinasaalang-alang ang posibilidad ng pagpapahiram sa isang kumpanya (kung ito ay magagawang bayaran ang utang at interes); para sa mga potensyal na shareholder at mamumuhunan kapag tinatasa ang pagiging posible ng pamumuhunan sa kumpanyang ito; sa estado - para sa pagbubuwis; tagapamahala ng arbitrasyon - upang matukoy ang mga pagkakataong makaalis sa pagkabangkarote o upang maiwasan ang pagkalugi at pagkabangkarote ng negosyo.

Sa iba't ibang bansa, iba ang itinakda ng taon ng pag-uulat, kadalasang tumutugma sa taon ng kalendaryo, ngunit may mga makasaysayang pagbubukod. Halimbawa, ang taon ng pananalapi sa United States ay itinakda mula Oktubre 1 hanggang Setyembre 30, sa Russian Federation - mula Enero 1 hanggang Disyembre 31.