Ano ang responsibilidad ng isang merchandiser?

2024 May -akda: Howard Calhoun | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 10:43

Espesyalista sa kalakal - isang tao na ang pangunahing gawain ay kontrolin ang materyal na base ng isang partikular na kumpanya. Ito ay tulad ng isang empleyado na dapat na subaybayan ang kalidad ng mga produkto na ipinadala, pagsunod sa mga tuntunin ng mga kontrata para sa supply ng mga kalakal at kagamitan, ang katuparan ng reseller ng kanyang mga tungkulin at iba pang mga bagay na may kaugnayan sa pagbebenta ng isang bagay sa isang bodega o tindahan.

Ang mga tungkulin ng isang merchandiser ay marami. Upang maisagawa niya ang mga ito nang maayos, kinakailangang gawin ang trabaho nang may buong responsibilidad at kaseryosohan. Kabilang sa mga pangunahing tungkulin sa pagganap ay ang pagtanggap ng mga naihatid na kalakal at imbakan, ang inspeksyon nito para sa pagsunod sa mga pamantayan. Ang merchandiser ay isang posisyon na naroroon sa halos lahat ng kumpanyang nakikitungo sa pag-iimbak, transportasyon at pagbebenta ng anumang produkto.

Ano nga ba ang trabaho ng espesyalistang ito? Ang mga tungkulin sa itaas ng isang merchandiser ay dulo lamang ng malaking bato ng yelo. Ang nasabing empleyado ay nakikitungo din sa iba pang mga aktibidad: patuloy siyang nagtatrabaho sa mga dokumento, gumuhit ng mga kontrata, nakikilahok sa mga pag-audit, naghahanda ng mga demanda at paghahabol laban sa mga tagagawa sa mga kaso kung saan ang mga produkto ay naging mahina ang kalidad. Kung ang kargamento ay nawala sa kalsada, ang problema ay nahuhulog sa mga balikat ng merchandiser. Bilang karagdagan, dapat siyang mag-alala tungkol sa hindi pag-iipon ng labis na materyal na mapagkukunan, at hanapin din ang mga sanhi ng naturang kababalaghan at alisin ang mga ito.

Siyempre, ang mga tungkulin ng isang merchandiser ay magkakaiba, depende sa partikular na lugar ng trabaho. Kaya, ang mga taong sumasakop sa parehong posisyon sa isang bodega, sa isang tindahan at isang supermarket ay gagawa ng ganap na magkakaibang mga bagay. Ang isang tao ay gagana nang higit pa sa mga kalakal, isang tao - na may mga dokumento. Halimbawa, ang mga tungkulin ng isang merchandiser sa isang tindahan ay higit na nauugnay sa pagtatapos ng mga kontrata at kontrol sa kanilang pagsunod. Saanman nagtatrabaho ang isang espesyalista, dapat siyang makipag-ugnayan sa ibang mga empleyado ng kumpanya upang ma-optimize at mapabuti ang trabaho nito.

Kung tungkol sa pinansyal na reward, depende rin ito sa lugar at dami ng trabaho. Napansin lamang namin na ang panimulang suweldo ay maaaring napakababa, ngunit sa oras at karanasan ay tumataas ito at maaaring umabot sa 30 libong rubles sa isang buwan. Bilang karagdagan, sa malalaking kumpanya, bilang panuntunan, mayroong isang sistema ng suweldo at mga bonus para sa isang mahusay na trabaho.

Ang taong gustong kumuha ng posisyong ito ay dapat matugunan ang ilang kinakailangan. Ang mga tungkulin ng isang merchandiser ay magagawa lamang ng mga taong matipid at masipag. Karaniwan, ang mga employer ay naghahanap ng konkretong pag-iisip, diplomasya at responsibilidad sa mga aplikante. Ang merchandiser ay dapat na bihasa sa dokumentasyon at batas, nanamamahala sa mga aktibidad nito. Siyempre, dapat ay bihasa siya sa mga kalakal na kanyang pakikitungo.

Upang maging isang merchandiser, dapat mayroon kang naaangkop na edukasyon. Maaari itong makuha mula sa mga institusyong pang-ekonomiya. Kung ang kumpanya ay nakikitungo sa mga partikular na kagamitan o makinarya, ito ay kanais-nais na ang naturang empleyado ay mayroon ding isang espesyal na teknikal na edukasyon. Paminsan-minsan, dapat pagbutihin ng isang merchandiser ang kanyang mga kasanayan sa mga espesyal na kurso.